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Vue d'ensemble
Simango conçoit des scénarios de formations ludiques en réalité virtuelle et mobile pour le personnel hospitalier, via Unity.
A cheval entre la production et la conception pédagogique, vous rejoindrez notre équipe Delta sur la conception de nos scénarios mobile et VR.
Vos missions ;
analyser et créer le concept de jeu
création des mécaniques et des règles
rédaction du cahier des charges : rédiger et tenir à jour une documentation claire, technique et concise
pilotage de l'ergonomie et de l'interactivité
proposer des solutions afin d'améliorer le gameplay ;
mettre en oeuvre le déroulé pédagogique d'un scénario de formation sous forme de maquettes.
conduire des séances de test utilisateur en interne et auprès des clients de Simango ;
traiter les résultats puis formaliser les correctifs et améliorations correspondantes ;
Au quotidien, le game designer saura :
- organiser son travail en autonomie ;
- savoir faire preuve d'agilité et d'anticipation ;
- communiquer sa progression avec le reste de l'équipe ;
- travailler en complémentarité avec des compétences diverses (développeurs, infographistes, ingénieurs pédagogiques, ingénieurs du son, etc) ;
- faire preuve de rigueur et de pragmatisme dans le travail qu'il(elle) produit (notamment au niveau de la documentation de son approche) ;
- avoir une vision à long terme (notamment en standardisant son processus d'intégration, en identifiant les points qui peuvent être automatisés et en assurant la transmission de ses créations) ;
- s'adapter et être polyvalent (accepter d'intervenir ponctuellement au delà du champ de ses compétences).
Profil(s) recherché(s)
Le(La) candidat(e) a un niveau BAC+2, BAC+3 (BTS/DUT, école de game design).
Il(Elle) justifie d'au moins de 2 ans d'expérience professionnelle en lien avec l'environnement Unity 3D.
Idéalement, il(elle) a déjà travaillé(e) dans les domaines du jeu-vidéo, de la réalité virtuelle et/ou du mobile.
Le(La) candidat(e) a la pleine maîtrise de l'environnement Unity 3D.
Informations complémentaires
Durée : CDI
Lieu : Rennes et métropole
Temps plein, 3 jours de présentiel - 2 jours de télétravail.
Besoin immédiat
Salaire : 30-38k annuel brut . Nous sommes ouverts sur le sujet et souhaitons rémunérer nos collaborateurs afin qu'ils soient motivés en restant cohérent avec le marché et la province. Nous adaptons selon profil, expérience, portfolio, précédente rémunération, atypies à faire valoir. des montées en expertises, lead, gestion de projet, product owning peuvent se faire assez rapidement après avoir fait ses preuves.
Avantages : Tickets restaurant, 50% mutuelle, 50% transport en commun
Processus de recrutement (compter 2-3 semaines) :
1 - un entretien d'1h avec le CTO et la responsable pédagogique
2 - un test technique de 3h30 environ en visio avec un début d'échange avec l'équipe en place.
3 - un échange avec l'équipe en place pour assurer un match de personnalité et préparer l'intégration
4 - Echanges avec notre office manager pour préparer l'arrivée. Validation définitive de l'embauche via une promesse.
5 - Bienvenue, c'est votre premier jour ! Une semaine pour découvrir tous les rouages de l'entreprise.
6 - C'est parti. On compte sur vous pour que Simango grandisse : )
Fournir CV, brève message de motivation
Pour favoriser votre embauche : portfolio (github, itchio,..) , références de personnes que l'on peut contacter.
Si vous n'habitez pas à Rennes, merci de préciser votre capacité de déménagement.
A l'attention de : Responsable du recrutement