Lead UI/UX (F/H/NB) - New Project



Vue d'ensemble

Play as a team, Race for excellence and Get creative ! Chez Ubisoft Ivory Tower, nous sommes animés au quotidien par ces valeurs depuis 2007, rejoignez-nous pour travailler sur notre titre à succès The Crew en tant que : LEAD UI/UX (F/H/NB).
Job Description
En tant que Lead UX/UI chez IVORY TOWER, vous superviserez une équipe d’artiste UI qui développeront des expériences visuelles au niveau des menus du jeu et des gameplay (HUD), tout en promouvant l’ergonomie et l’expérience utilisateur.

Sous la responsabilité du Directeur UX, vous serez en charge de proposer des interfaces en adéquation avec les intentions haut niveau. Des recherches, au prototype, jusqu’à la livraison finale, vous serez présent à chaque étape de production et continuellement force de proposition.

Vous accompagnez et coordonnez vos artistes au long de tout le processus de production en gérant leur travail, planifiant les tâches et établissant des délais réalistes.  Comme mentor, vous canalisez les talents de chacun de vos membres d’équipe, les motivez à utiliser leur plein potentiel et les inspirez à grandir. 


Principales missions :

  • Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe UI pour proposer et développer des interfaces en adéquation avec les guidelines définies.  
  • Collaborer étroitement avec l’équipe UI TECH pour évaluer le plan de portée du projet (échéanciers, risques, etc.)
  • Travailler avec les équipes de recherche sur les utilisateurs et de développement de communautés pour obtenir une idée précise des comportements, objectifs, motivations, valeurs, besoins, etc. des joueurs
  • Collaborer avec l’ensemble des équipes concernées par l’expérience utilisateur (audio, art, animation, narration, design, etc.) pour assurer une communication constante et de confiance.  
  • Discuter avec le directeur artistique pour définir des points des guideline visuels, améliorer les processus de production, renforcer la vision artistique et l’expérience utilisateur
  • Superviser quotidiennement votre équipe dans le développement de leurs livrables
  • Trouver des solutions équilibrées aux défis liés aux joueurs, à l'entreprise et à la technique en partenariat avec les concepteurs de jeux.  

Profil(s) recherché(s)

  • Expérience en tant dans le domaine de la UI que ce soit en tant qu’Artiste ou Designer, idéalement dans l’industrie du jeu vidéo
  • 1 ans d’expérience sur une fonction managériale
  • Réel passionné et connaisseur du jeu vidéo
  • Connaissances approfondies des principes et des techniques centrés sur l’utilisateur
  • Maitrise des logiciels Adobe (Photoshop, Illustrator, Indesign, Aftereffects, etc.)

Informations complémentaires

Les 19 000 collaborateur.trice.s d’Ubisoft, réparti.e.s sur plus de 40 sites à travers le monde, sont lié.e.s par une mission commune : enrichir la vie des joueur.euse.s par des expériences de jeu originales et mémorables. Leur énergie et leur talent ont permis de donner vie à de nombreuses franchises acclamées telles que Assassin’s Creed, Far Cry, Watch Dogs, Just Dance, Rainbow Six, et bien d’autres à venir. Ubisoft est un employeur soucieux de l’égalité des chances et estime que la diversité des origines et des perspectives est essentielle pour créer des mondes où les joueur.euse.s et ses équipes puissent s’épanouir et s’exprimer. Si vous êtes enthousiaste à l’idée de relever des défis passionnants, exploiter des technologies de pointe, et prendre part au futur du divertissement, rejoignez-nous et créez l’inconnu.

  • Rémunération : selon profil et expérience
  • Mutuelle prise en charge à 50%
  • Tickets restaurants & abonnement de transport pris en charge à 50%
  • Prime vacance
  • Participation aux bénéfices de l’entreprise et accord d’intéressement
  • Bonus de rentabilité
  • Possibilités d’aide à la relocation selon les cas
  • 4 jeux Ubisoft offerts par an et 8 places de spectacles/concert à prix réduit
  • Playzone & babyfoot
  • Flextime & télétravail
     
formation cpf game designerformation cpf game designer
 
Date de publication initiale : 30/06/2021